Dyrektor

Opis stanowiska

• kierowanie pracą podległego obszaru
• kreowanie, wdrażanie i egzekwowanie wyznaczonych celów
• nadzorowanie procesów zakupowych i inwestycyjnych spółki
• koordynacja i nadzór nad realizowanymi projektami
• proponowanie i wdrażanie rozwiązań optymalizacyjnych
• bezpośrednia współpraca z Zarządem w celu realizacji zadań efektywnościowych i jakościowych spółki
• przygotowanie zestawień i analiz dla zarządu
• dbanie o pozytywny wizerunek spółki

Wymagania

• wykształcenie wyższe
• rozwinięte umiejętności analityczne
• umiejętność pracy w dynamicznym środowisku, płynne przechodzenie od wizji do realizacji
• samodzielność i odpowiedzialność w dążeniu do realizacji założonych celów
• ambicja zawodowa oraz gotowość do pokonywania trudności i odnoszenia sukcesów

Oferujemy

• zatrudnienie w ramach umowy o pracę
• wszelkie narzędzia, niezbędne do wykonywania powierzonych zadań
• szerokie możliwości rozwoju zawodowego
• pakiet benefitów m.in. opieka medyczna, ubezpieczenie, karta Multisport
• praca w przyjaznej atmosferze
• bezpośredni wpływ na rozwój i sukces firmy